Архив, Заявка на поиск

Цитадели заполярья

Заполярные земли

Региональное
законодательство

Поиск работы в заполярье

Кто здесь живет?

Кто прославился?








Название документа

ПОСТАНОВЛЕНИЕ Администрации ЗАТО город Заозерск от 11.02.2008 № 53

"ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА НАЧИСЛЕНИЯ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ ДОПЛАТЫ"

Источник публикации

"Западная Лица", № 7, 15.02.2008, стр. 3

Примечание к документу

Вступил в силу с 11 февраля 2008 года и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2008 года (пункт 5 данного документа)

Текст документа


АДМИНИСТРАЦИЯ ЗАТО ГОРОД ЗАОЗЕРСК


ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 11 февраля 2008 г. № 53


ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА НАЧИСЛЕНИЯ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ ДОПЛАТЫ


В целях обеспечения оплаты труда отдельных категорий работников муниципальных учреждений в размере не ниже минимальной заработной платы, установленной в Мурманской области, реализации решения Совета депутатов от 5 февраля 2008 года № 51-2056 "Об установлении ежемесячной доплаты к заработной плате работников муниципальных учреждений" администрация ЗАТО г. Заозерск постановляет:

1. Утвердить Порядок начисления ежемесячной доплаты работникам муниципальных учреждений ЗАТО г. Заозерск в соответствии с приложением.

2. Руководителям муниципальных учреждений ЗАТО г. Заозерск:

- производить с 1 января 2008 года ежемесячную доплату к заработной плате работников муниципальных учреждений до размера минимальной заработной платы в Мурманской области, устанавливаемой Соглашением о минимальной заработной плате в Мурманской области на 2008 - 2010 годы, в соответствии с Порядком, утвержденным пунктом 1 настоящего постановления;

- в целях выплаты повышенной заработной платы отдельным категориям работников муниципальных учреждений представить до 25 февраля 2008 года обоснования и расчеты с учетом численности работников, получающих заработную плату ниже прожиточного минимума, а также предполагаемого повышения заработной платы работникам бюджетной сферы в 2008 году;

- не допускать наличия кредиторской задолженности по заработной плате.

3. Управлению экономики и финансов администрации ЗАТО г. Заозерск (Денисова Е.Г.) по исполнению местного бюджета на 01.04.2008 внести предложения об источниках финансирования доплаты к заработной плате за счет средств местного бюджета.

4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы муниципального образования Денисову Е.Г.

5. Постановление вступает в силу с момента подписания и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2008 года.

6. Опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации.


Исполняющий полномочия Главы

муниципального образования

ЗАТО город Заозерск

П.В.БОГДАНОВИЧ






Приложение № 1

к постановлению

администрации ЗАТО город Заозерск

от 11 февраля 2008 г. № 53


ПОРЯДОК

НАЧИСЛЕНИЯ ЕЖЕМЕСЯЧНОЙ ДОПЛАТЫ

РАБОТНИКАМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ ЗАТО Г. ЗАОЗЕРСК

МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ


1. Месячная заработная плата - вознаграждение за труд, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты), выплачиваемые за счет средств местного бюджета, а также средств, полученных от оказания платных услуг, и средств, полученных от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности.

Ежемесячная доплата к заработной плате работников муниципальных учреждений ЗАТО г. Заозерск производится работникам, отработавшим установленную законодательством Российской Федерации месячную норму рабочего времени и исполнившим свои трудовые обязанности (нормы труда) в случае, если начисленная за данный месяц месячная заработная плата ниже установленного размера минимальной заработной платы в Мурманской области. Ежемесячная доплата устанавливается в абсолютной величине к начисленной заработной плате.

2. Ежемесячная доплата устанавливается к заработной плате работника, начисленной по основному месту работы (по основной профессии) без учета доплат за выполнение обязанностей временно отсутствующего работника, совмещение профессий, расширение зоны обслуживания или увеличение объема выполняемых работ, и выплачивается в сроки, установленные для выплаты основной заработной платы.

3. Размер ежемесячной доплаты к заработной плате устанавливается пропорционально отработанному времени и включается для расчета среднего заработка.

4. Абсолютный размер ежемесячной доплаты работнику определяется по формуле:


Д = Рзп - Рнзп, где:


Д - размер доплаты;

Рзп - размер заработной платы, установленный Соглашением о минимальной заработной плате в Мурманской области на 2008 - 2010 годы;

Рнзп - размер начисленной заработной платы.

5. В случае если заработная плата начислена из нескольких источников (средства местного бюджета, а также средства, полученные от оказания платных услуг, и средства, полученные от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности,) выплата ежемесячной доплаты осуществляется по удельному весу источников начисленной заработной платы.


Заместитель Главы

администрации ЗАТО город Заозерск

Е.Г.ДЕНИСОВА






 Актуальные дискуссии
Предложение по работе, требуется проходчик 5 разряда.

13/12/2019 08:41:56

Заработать

13/09/2018 10:23:56

Ищу работу на Севере вахтовым методом энергетика

12/04/2018 18:00:17

Ищу работу заполняете вахта

25/10/2017 10:56:29

Ищу работу

11/12/2016 08:31:46

им

22/06/2016 19:58:30

Ищу работу

15/03/2016 14:50:09

ищу работу

11/09/2015 08:42:26

КРС

14/04/2015 15:58:15

КРС

14/04/2015 15:57:08

<Без темы>

20/01/2015 12:10:06

8 909 234 31 33

20/01/2015 12:04:48

 Это интересно

Мультфильм: «Как Нянчедо Мынику учил человека летать»

 Архив статей с 1990 года
 Вы можете оставить бесплатную  заявку на любую статью из  периодического издания.
 Есть только одно условие:
 статья должна быть посвящена  проблемам севера России

Автор сайта - Сергей Комаров, scomm@mail.ru