СОВЕТ МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "СЫКТЫВДИНСКИЙ"

РЕШЕНИЕ

от 10 апреля 2008 г. № 11/4-11

О МУНИЦИПАЛЬНОЙ ТРЕХСТОРОННЕЙ КОМИССИИ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ

СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ

Принято

Советом муниципального образования

муниципального района "Сыктывдинский"

10 апреля 2008 года

Руководствуясь статьей 35 Трудового кодекса Российской Федерации, Совет муниципального образования муниципального района "Сыктывдинский" решил:

1. Утвердить Положение о трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в муниципальном образовании муниципального района "Сыктывдинский".

2. Контроль за выполнением настоящего решения возложить на председателя постоянной комиссии по социальной политике (Ермолин В.Н.) и заместителя главы муниципального района - руководителя администрации района по экономике и финансам (Пономарев С.В.)

3. Настоящее решение вступает в силу с момента опубликования.

Глава муниципального района -

Руководитель администрации района

А.РУДОЛЬФ

14 апреля 2008 года

Приложение

к решению

Совета муниципального образования

муниципального района

"Сыктывдинский"

от 10 апреля 2008 г. № 11/4-11

ПОЛОЖЕНИЕ

О ТРЕХСТОРОННЕЙ КОМИССИИ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ

СОЦИАЛЬНО-ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ

МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА "СЫКТЫВДИНСКИЙ"

1. Общие положения

1.1. Трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений в муниципальном образовании муниципального района "Сыктывдинский" (далее именуемая Комиссия) является постоянно действующим органом, образованным в соответствии с Законом РФ "О коллективных договорах и соглашениях" и с Законом РК от 09.03.2004 № 9-РЗ "О социальном партнерстве".

1.2. Комиссия формируется и действует на принципах добровольности, равенства полномочий и представительства, равноправия и взаимной ответственности сторон.

1.3. Состав муниципальной трехсторонней комиссии утверждается постановлением главы муниципального района - руководителя администрации района.

2. Основные цели и задачи Комиссии

2.1. Основными целями Комиссии являются:

а) согласование социально-экономических интересов администрации муниципального образования муниципального района "Сыктывдинский", профсоюзов (представителей работников) и работодателей всех форм собственности при выработке общих принципов регулирования социально-трудовых отношений на территории муниципального образования;

б) содействие договорному регулированию социально-трудовых отношений на муниципальном уровне.

2.2. Основными задачами Комиссии являются:

а) обеспечение равноправного сотрудничества муниципальных органов власти, профсоюзов (иных представителей работников) и работодателей (объединения работодателей) при выработке общих принципов регулирования социально-трудовых отношений на территории муниципального образования муниципального района "Сыктывдинский";

б) ведение коллективных переговоров;

в) развитие социального партнерства;

г) оказание содействия участникам соглашений и коллективных договоров, заключаемых на территории муниципального образования муниципального района "Сыктывдинский", в урегулировании возникающих между ними разногласий при разработке и выполнении указанных соглашений и коллективных договоров;

д) осуществление постоянного мониторинга за своевременной выплатой заработной платы на предприятиях и организациях всех форм собственности.

3. Права Комиссии

3.1. Комиссия для выполнения возложенных на нее основных задач имеет право:

а) давать рекомендации Совету и администрации муниципального образования муниципального района "Сыктывдинский" о принятии в установленном порядке нормативных правовых актов в области социально-трудовых отношений, в том числе в сфере занятости населения, оплаты труда, доходов и уровня жизни населения, социальной защиты, социального обеспечения и социального страхования, охраны труда, социального партнерства;

б) взаимодействовать с отраслевыми и республиканскими комиссиями по регулированию социально-трудовых отношений;

в) получать необходимую информацию и материалы об экономическом и социальном положении в муниципальном образовании муниципального района "Сыктывдинский" и организациях, расположенных на его территории, независимо от форм собственности и подчиненности в соответствии с действующим законодательством;

г) проводить консультации с Советом и администрацией муниципального образования муниципального района "Сыктывдинский" по вопросам разработки и реализации социально-экономической политики в сфере труда, занятости, трудовой миграции, социального обеспечения, доходов и уровня жизни населения;

д) направлять в порядке, не противоречащем законодательству, членов Комиссии и экспертов в организации независимо от форм собственности и подчиненности для ознакомления с положением дел по регулированию социально-трудовых отношений;

е) оказывать практическое и методическое содействие организациям, расположенным на территории муниципального образования, при заключении коллективных договоров и соглашений.

4. Состав и формирование Комиссии

4.1. Комиссия формируется из представителей органов муниципальной власти, представителей работников (профсоюзов) и представителей работодателей (далее именуемые стороны) на основе соблюдения принципов паритетности и равноправия сторон.

4.2. Профсоюзы и работодатели (объединения работодателей) самостоятельно определяют персональный состав своих представителей и порядок их ротации.

4.3. Персональный состав представителей администрации муниципального образования муниципального района "Сыктывдинский" и порядок их ротации утверждаются главой муниципального района - руководителем администрации района.

4.4. Представители сторон являются членами Комиссии. Количество членов Комиссии от каждой из сторон не может превышать 6 человек.

5. Координатор Комиссии

5.1. Координатор Комиссии утверждается главой муниципального района - руководителем администрации района.

5.2. Координатор Комиссии:

а) обеспечивает взаимодействие сторон и достижение согласия между ними при выработке решений Комиссии;

б) утверждает по предложениям сторон перечень и состав рабочих групп (и их руководителей), создаваемых для подготовки мероприятий и проектов решений Комиссии, которые направлены на выполнение основных целей и задач, стоящих перед ней;

в) оказывает содействие сторонам в решении вопросов, связанных с формированием Комиссии;

г) председательствует на заседаниях Комиссии и организует ее работу;

д) информирует главу муниципального района - руководителя администрации района о деятельности Комиссии;

е) информирует Комиссию о мерах, принимаемых администрацией муниципального образования муниципального района "Сыктывдинский" по решению социально-трудовых вопросов;

ж) приглашает в случае необходимости для участия в работе Комиссии представителей республиканских органов власти, профсоюзов и объединений работодателей, специалистов организаций;

з) является членом комиссии от администрации муниципального образования муниципального района "Сыктывдинский".

5.3. Координатор Комиссии не вмешивается в оперативную деятельность сторон, входящих в Комиссию.

6. Члены Комиссии

6.1. Члены Комиссии в своей практической работе руководствуются законодательными и иными нормативными актами Российской Федерации, Республики Коми, муниципального образования муниципального района "Сыктывдинский" и настоящим Положением.

6.2. Участвуют в заседании Комиссии и рабочих групп, в подготовке проектов решений Комиссии.

6.3. Вносят предложения по вопросам, относящимся к компетенции Комиссии, для рассмотрения на заседаниях Комиссии и ее рабочих групп.